Dabei kann ich Sie unterstützen: -Handlungsspielraum und Handlungssicherheit erweitern. -Kommunikationskompetenz stärken. -Offene sowie verdeckte Konflikte, die den Arbeitsprozess und die Gesundheit der MitarbeiterInnen gefährden, aufdecken und harmonisieren. -Eine konstruktive Teamentwicklung und damit auch die Effizienz der Arbeit durch Zusammenhalt im Team fördern. -Potenziale und neue Perspektiven erkennen. -Sinnvolle Lösungen finden und Umsetzungskräfte mobilisieren. -Sinn erkennen. -Einen authentischen Weg gehen. u.v.m.
Thematische Arbeitsschwerpunkte: Altenpflege / Geriatrie Arbeit und Beruf Ausbildung (Supervision im Rahmen von Ausbildungen) Beratende Berufe Burnout / Burnout-Vorbeugung Erwachsenenbildung Erziehung Frauen-Themen Gesundheits- und Krankenpflege Helfende Berufe / Sozialarbeit Interkulturelle Themen Kommunikation Konflikt-Management Krise / Krisenintervention Schule und Erziehung Team-Entwicklung / Team-Training Zeitmanagement Zielfindung
Settings: Einzel Gruppen Team-Supervision Fall-Supervision Aufstellungsarbeit Online-Beratung Online-Supervision (Chat) Videotelefonie Supervision vor Ort